黔西市:“四個一”扎實推進組織工作信息化建設
來源:天眼新聞 更新時間:2021-06-04

近年來,黔西市委組織部主動適應信息化時代要求,采取搭建一個平臺、組建一支隊伍、健全一套制度、落實一份責任“四個一”舉措,將“大數據思維”“大數據手段”與組織工作有機融合,實現紙質化辦公向電子化辦公、傳統辦公向現代辦公、人力辦公向智能辦公轉變,進一步提高組織工作效率,開創組織工作與信息化技術相互融合的新局面。
搭建一個平臺,夯實組織工作信息化建設基礎。從硬件設備配置著手,對部務會成員、各中心(股室)辦公室全覆蓋設置內網機,確保人人可使用、人人會使用。充分運用好貴州組工辦公云平臺,全面推廣使用“畢節智慧組工干部云”平臺業務系統,根據部務會成員分工和各中心(股室)業務情況,分別設置相應的辦公應用系統平臺。2020年以來,在原有設施設備的基礎上,另外投入20余萬元用于信息化基礎設施建設,配置使用內網機22臺,搭建會議運用綜合信息展示平臺1個。
組建一支隊伍,強化組織工作信息化建設力量。成立由市委組織部主要領導任組長的網絡安全和信息化工作領導小組,由負責信息化工作的相應股室做好日常技術服務保障工作。各中心(股室)明確專人負責信息化建設工作,結合自身業務工作實際對相應的系統平臺進行運用,同時做好其他人員的指導幫助,穩步推進各項工作信息化。綜合看,黔西市委組織部已形成一支敢運用、會運用、能運用信息化手段推進各項工作的組工干部隊伍。
健全一套制度,確保組織工作信息化建設安全。按照“一周一調度”“一月一研判”的原則,定時對所有接入“內網”的電腦設備、系統平臺進行檢查調度,及時對信息化建設工作進行查漏補缺鞏固。按季度召開保密工作專題會議,總結一個季度的保密工作成效,分析不足和存在問題的原因,科學提出下一步工作計劃并抓好落實。明確提出內網電腦使用操作“八嚴禁”要求,出臺網絡運營管理、安全保密、管理人員權限分配等制度,明確“系統管理員、保密管理員、安全審核員”三員管理機制,確保信息化建設工作規范安全。
落實一份責任,凸顯組織工作信息化建設成效。按年度全員簽訂保密承諾書、涉密網絡使用承諾書,對涉密電腦和儲存設備建立臺賬,實行專人管理,壓緊壓實安全管理責任。嚴格落實涉密人員在崗保密教育培訓,落實涉密人員脫密管理,增強保密工作的責任感和使命感。常態化引導組工干部學習保密知識,增強保密意識,落實保密責任,筑牢保密防線,切實做到涉密設備“不低秘高存”、外網設備不違規存儲涉密文件資料。同時,將信息化建設工作納入全市組織工作要點,明確“信息化走前列”工作目標,定期研究部署信息化建設工作,進一步提升組工干部運用信息化的思維和方式,推進組織工作高質量發展。 (趙澤貴 劉杰)



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